【两部门：对发布含有歧视性内容招聘信息的人力***服务机构，依法***取行政约谈等措施】证券时报网讯，人力***社会保障部、中央网信办联合发布《关于进一步加强人力***市场规范管理的通知》，...
【两部门：对发布含有歧视性内容招聘信息的人力***服务机构，依法***取行政约谈等措施】证券时报网讯，人力***社会保障部、中央网信办联合发布《关于进一步加强人力***市场规范管理的通知》，其中提出，加强对就业歧视行为监管。各地人力***社会保障部门要完善招聘信息管理制度，推行招聘信息规范格式，防止用人单位和人力***服务机构发布含有性别、年龄、学历等方面歧视性内容的招聘信息。加强监督检查和动态监测，定期检查或抽查用人单位和人力***服务机构发布的招聘信息，运用互联网、大数据等技术对就业歧视有关关键词开展线上监测，针对性跟踪调查、督促提醒。加大惩处力度，对发布含有歧视性内容招聘信息的人力***服务机构，依法***取行政约谈、通报曝光、没收违法所得、罚款等措施，情节严重的依法吊销其人力***服务许可证。校对：杨立林
